Diversiteitsplannen
Wat is een diversiteitsplan?
Een Diversiteitsplan houdt in dat er een beknopt actieplan op maat wordt opgesteld, afgestemd op de behoeften van de organisatie. Er zijn verschillende soorten diversiteitsplannen afgestemd op de situatie waarin een onderneming zich bevindt.
Levert het iets op?
- je gaat de competenties van je (nieuwe) werknemers beter ontwikkelen
- je krijgt knelpuntberoepen beter ingevuld
- je opent je deuren voor nieuwe mogelijkheden
Zijn er subsidies ?
Organisaties die een plan opstellen kunnen een beroep doen op een eenmalige subsidie van:
- maximum € 10.000 voor een Diversiteitsplan
- maximum € 3.000 voor een Clusterdiversiteitsplan
- maximum € 2.500 voor een Instap- en Groeiplan
Hoe begin je eraan?
Je contacteert ons en samen bekijken we wat het best is voor jouw bedrijf.
